Обзор законодательства за ноябрь 2022 г.

21 декабря 2022

→ Как отчитываться в ФСС в 2023 г. ?
→ Новые бланки для подтверждения основного вида деятельности в 2023 г.
→ Какие штрафы грозят работодателю, подавшему в ФСС неверные сведения для оформления пособия?

Как отчитываться в ФСС в 2023 г. ?

С 1 января 2023 года ФСС присоединяется к ПФР, в результате чего образуется СФР.

В этой связи у многих бухгалтеров возникает вопрос, как отчитываться в ФСС за 2022г?

ФСС дал следующие разъяснения:
“Отчет по форме 4-ФСС за 2022 год представляется в ФСС РФ в порядке, установленном статьей 24 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ, по форме, утвержденной приказом ФСС РФ от 14.03.2022 N 80.

Начиная с 1 января 2023 года страхователи представляют отчетность в СФР в составе единой формы сведений «Сведения для индивидуального (персонифицированного) учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (далее — форма ЕФС-1)».

ЕФС-1 будет дополнительно доведена до сведения страхователей и размещена на официальном сайте Фонда.”

Новые бланки для подтверждения основного вида деятельности в 2023 г.

По той же причине ( объединение ФСС и ПФР) Минтруд разработал новые бланки документов, необходимых для подтверждения основного вида деятельности. Поэтому до 15 апреля 2023 г. подтвердить основной вид деятельности нужно будет по новой форме.

Какие штрафы грозят работодателю, подавшему в ФСС неверные сведения для оформления пособия?

Нарушение

Нарушены сроки подачи сведений для назначения и выплаты пособия

Поданы неполные или недостоверные данные (или их сокрытие), послужившие основанием для выплаты ошибочной суммы сотруднику

Отказ представить документы по запросу ФСС в целях контроля за выплатами

Ответственность

Штраф юрлицу 5 тыс. рублей
Штраф должностному лицу 300—500 рублей этот метод поддерживается, его и разберем.

Штраф 20 процентов от суммы излишне понесенных затрат — от 1 до 5 тыс. рублей

Штраф 200 рублей за каждый не поданный по запросу документ

Наш профессиональный совет!

Для правильного заполнения отчета в фонд социального страхования и не только рекомендуем пройти курс «Учет зарплаты и кадров + 1С ЗУП 8.3». По окончании обучения на курсе вы будете уметь:

правильно вести кадровые документы, необходимые для расчета зарплаты и прочих выплат
рассчитывать зарплату при разных системах оплаты труда
начислять и рассчитывать пособия из ФСС (больничный, «декретные», «детские» …)
оформлять и рассчитывать различные виды компенсаций
вести учет командировочных расходов, в том числе зарубежных
рассчитывать налоги, взносы, составлять отчетность и многое другое

Вы можете бесплатно посмотреть несколько занятий и метод обучения преподавателя по данному курсу с помощью пробного доступа. Если вас заинтересует, что можно изучить на курсе «Учет зарплаты и кадров + 1С ЗУП 8.3», ознакомьтесь с подробной программой курса.

Получить пробный доступ Учебная программа