Запись вебинара

Новые правила по отпускам в 2022 г. Разбор сложных вопросов. График отпусков в 1С ЗУП 8

Запись вебинара
Объём 3 ак.ч

Краткое описание

В 2022 году действуют новые правила предоставления оплачиваемых отпусков. Бухгалтеру и кадровику необходимо внимательно ознакомиться с новым регламентом, чтобы избежать санкций ГИТ. Расскажем про важные изменения по трудовым отпускам в 2022 году. Составим алгоритм основных этапов формирования и утверждения документа. Обсудим другие насущные вопросы, например, кого из работников включать в график, и можно ли не отражать все остатки отпуска в документе. Разберемся, как график помогает оптимизировать работу с отпусками в организации и многое другое.

Кому подходит вебинар:
  • начинающим специалистам кадровой службы
  • директорам по персоналу
  • главным бухгалтерам
  • всем тем, кто связан с кадровым делопроизводством

По окончании вы будете уметь:

  • Правильно вести кадровые документы, необходимые для расчета зарплаты и прочих выплат
  • Рассчитывать зарплату при разных системах оплаты труда
  • Начислять и рассчитывать пособия из ФСС (больничный, «декретные», «детские» …)
  • Вести учет командировочных расходов, в том числе зарубежных
  • Оформлять и рассчитывать компенсации
  • Рассчитывать налоги, взносы, составлять отчетность и многое другое

Программа вебинара

ПРОГРАММА ВЕБИНАРА

Тема №1. График отпусков на 2022 год
  • Необходимость графика отпусков, обязательность исполнения
  • Форма № Т-7 или локальная форма графика, утвержденная работодателем: что выбрать
  • Планирование начала отпуска: на месяц или на конкретную дату
  • Алгоритм составления и утверждения графика в программе 1С ЗУП 8.3
  • Тема №2. Сложные вопросы в составлении графика отпусков
  • Продолжительность ежегодного отпуска в 2022 году
  • Выяснение и учет пожеланий работников: права или обязанность работодателя
  • Каких работников можно не включать в график отпусков
  • Остатки отпусков за прошлые годы
  • Как включить в график новых работников
  • Разделение отпуска на части
  • Особенности предоставления отпусков отдельным категориям работников, в т.ч. работникам малых предприятий, дистанционным работникам
  • Тема №3. Правила в оформлении отпуска в 2022 году
  • Регламент предоставления отпуска в 2022 году
  • Ознакомление работников с графиком отпусков
  • Уведомление работников о дате начала отпуска
  • Как отправить в отпуск «отказников»
  • Перенос отпуска на другой срок
  • Продление отпуска из-за больничного
  • Отпуск через 6 месяцев работы
  • Изменение графика отпусков: основания и оформление изменений
  • Какие работники вправе оформить отпуск вне графика в 2022 году (льготные категории)
  • Тема №4. Действия работодателя в различных ситуациях предоставления ежегодных отпусков
  • Отзыв из отпуска: оформление, оплата, исключения
  • Замена части отпуска денежной компенсацией в период работы
  • Отпуска без сохранения заработной платы
  • Выплата компенсации за отпуск при увольнении
  • Удержание при увольнении за неотработанные дни отпуск
  • Нюансы предоставления отпуска с последующим увольнением
  • Специфика предоставления отпуска при сменном графике работы
  • По окончании Вы получите:

    - Сертификат о принятии участия в вебинаре
    Все преподаватели

    Привилегии нашим студентам

    Помощь в трудоустройстве и профессиональном росте

    Бесплатно от нашего карьерного консультанта вы сможете получить:
    • помощь в поиске новой профессии
    • стратегию поиска работы
    • профессиональное составление резюме
    • участие в тренировочном собеседовании

    Профессиональная поддержка в закрытом чате Телеграмм

    В закрытом чате вы получите:
    • профессиональную поддержку от экспертов РУНО и своих коллег
    • свежие вакансии и предложения от наших партнеров
    • информацию о бесплатных профессиональных вебинарах
    • свежие новости законодательства

    Стоимость

    Дистанционно

    Купить
    Объём
    3 ак.ч
    Срок доступа
    365 дн.
    Для юридических лиц
    +10% к стоимости курса
    Форма обучения
    • Дистанционное обучение — обучение на нашей платформе
    • Электронные курсы в формате SCORM на вашей СДО
    • Онлайн — обучение (в форме вебинаров)
    • Выездное обучение на территории заказчика
    • Очное обучение на территории центра
    Место обучения
    Мы предоставляем выбор места обучения: на территории центра РУНО (Учебный центр находится в центре Москвы в шаговой доступности от метро Пролетарская), либо с выездом на место работы ваших сотрудников.
    Напоминаем, что для юридических лиц стоимость увеличивается на 10%

    Заявка на корпоративное обучение

    Есть вопросы?

    Вы можете позвонить или написать в Whatsapp, наши менеджеры оперативно свяжутся с вами

    Юлия Дробченко

    Мария Бусова

    Ольга Дыкина

    Ольга Пономарёва

    Задать вопрос