Роструд предупредил о новой ответственности

Ведомство напоминает, что от результатов проведения спецоценки зависит порядок предоставления работникам гарантий и компенсаций, предусмотренных ТК. Кроме того, по итогам СОУТ определяются ставки взносов, перечисляемых во внебюджетные фонды.

За нарушения проведения СОУТ предусматривается административная ответственность как для работодателей, так и для специализированных организаций, проводящих спецоценку. При первом нарушении работодатель может получить предупреждение или штраф. Штрафы (по п. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ): Предприятие может быть оштрафовано на сумму от 60 до 80 тысяч рублей.

Должностные лица и ИП — на сумму от 5 тысяч до 10 тысяч рублей. При повторном нарушении штраф для юрлиц увеличивается до 200 тысяч рублей. Кроме того, деятельность компании может быть приостановлена на срок до 90 суток. Максимальная сумма штрафа для должностных лиц и ИП увеличивается до 40 тысяч рублей.

Источник: Практический журнал по кадровой работе — Кадровое дело