- Бухучет и налоги (790)
- Кадровое дело (362)
- Логистика. ВЭД (167)
- Microsoft Office (38)
- Бизнес (35)
- Дизайн (113)
- Программирование (87)
- Полезное (120)
- Новости центра (331)
6 шагов к успешному трудоустройству. Как правильно настроиться на поиск работы
Часто сталкиваетесь с трудностями в быстром поиске подходящей работы? Эксперты РУНО уверены, что причина вовсе не в слишком высоких требованиях, а скорее — в отношении к ситуации.
HR чувствует беспокойство и подавленность у соискателя и может задуматься, стоит ли приглашать его к себе на работу. В результате — отказ. На следующее собеседование соискатель приходит еще более угнетенным — и снова отказ. После таких неудач он начинает бояться даже идти на собеседования, откладывает этот процесс, выбирает менее престижные вакансии, но и там оказывается нежеланным кандидатом.
В этой ситуации становится важным изменить свое отношение к процессу поиска работы и к себе. Подробнее о том, как пошагово составить о себе лучшее мнение и привлечь внимание работодателя, вы узнаете в образовательном центре “РУНО”, на курсе “Самопрезентация. Управление впечатлением”.
Содержание:
- Сохраняйте позитивный настрой
- Поставьте конкретные цели
- Соблюдайте дисциплину
- Фиксируйте собеседования
- Продолжайте развиваться
- Составьте качественное резюме
- Воспользуйтесь карьерной консультацией
Сохраняйте позитивный настрой
Также важно поддерживать свое физическое и эмоциональное состояние. Занимайтесь спортом, занимайтесь хобби, общайтесь с друзьями — все это поможет вам сохранить баланс и уверенность в себе. Помните, что каждое новое собеседование можно воспринимать как очередной шанс, и не стоит останавливаться на неудачах.
И, конечно же, не бойтесь идти вперед. Даже если вы получите несколько отказов, не сдавайтесь. Продолжайте двигаться вперед, и ваш труд не останется незамеченным. Важно оставаться позитивным, верить в себя и свои возможности, и вы обязательно найдете подходящую работу.
Начало работы на новом месте может вызвать психологические трудности. Идея встречи с незнакомыми людьми и создания положительного впечатления может вызывать страх. Мы зачастую сравниваем себя с другими — кто-то всегда кажется умнее, красивее, моложе. При таком настрое негатив неизбежно отражается на внешнем виде и манерах. Поиск работы затягивается...
Да, не всегда легко справляться с этим, даже для уверенных личностей, с образованием и опытом. Однако важно поддерживать позитивный настрой. Хорошее настроение заметно сразу, и именно таких людей предпочитают рекрутеры.
Поставьте конкретные цели
Продвигайтесь постепенно, начиная с выполнения первого шага. Вы можете отмечать прогресс в календаре, отмечая крестиком пройденные дни. Каждый день оценивайте свои достижения, отслеживая количество дней до завершения задачи.
Работайте усердно, не позволяйте себе лениться. Все это эффективно стимулирует деятельность и не дает времени унывать.
Важно знать!
Прежде, чем стремиться на руководящую должность, поработайте на операционных позициях, чтобы иметь собственное мнение и опыт по поводу их развития.
Соблюдайте дисциплину
Часто люди становятся так зависимыми от управления, что когда оказываются наедине с собой, не знают, куда двигаться. Начальник планирует, отслеживает ситуацию, а исполнителям остается только выполнять. По воле случая человек расслабляется, особенно когда так неохотно покидает уютный диван, предлагающий посмотреть еще один сериал или футбольный матч.
Утром вы ставите будильник, но раз за разом переносите время пробуждения. Затем ленивый утренний чай, просмотр новостей в социальных сетях, Messenger завлекает своей призывной надписью. И так проходит еще один день. А вечером вы ругаете себя, что бесцельно тратите время, теряете дни, месяцы, годы, набираете лишний вес, бесконечно листаете соцсети, критикуете политику.
Выработайте четкий график дня. Если сложно, вернитесь к тому, как работали раньше. Откажитесь от просьб друзей, если они отвлекают вас мелочами.
Сейчас не время для прогулок, у вас счета важных дел висят. Сосредоточьтесь на поиске работы, считайте это как выполнение обязанностей в офисе или на производстве. Посещайте собеседования по нескольку раз в день, если нужно.
Ознакомьтесь с каталогом вакансий работодателей на сайте Образовательного центра РУНО. Здесь, возможно, вы найдете для себя подходящую работу и будете уверены, что работодатель указал достоверную информацию о своей компании.
Фиксируйте собеседования
Важно также помнить наименования кадровых агентств, через которые проходили собеседования или находили работу. Надлежащая документация на каждом этапе профессионального пути поможет вам лучше контролировать свои движения и достигать своих целей в карьере.
Такие записи могут стать полезным инструментом для ведения профиля и могут помочь вам строить успешные партнерские отношения и развивать свою карьеру. Чем более детальная и точная информация будет у вас, тем больше уверенности вы будете иметь в своем профессиональном росте.
Продолжайте развиваться
Чтобы не исчерпать свои силы, стоит поощрять собственные успехи. Даже если пока не поступают приглашения на работу, не следует ставить под сомнение собственную ценность и компетенции. Ваш потенциал неизведанный. Возможно, скоро вы окажетесь в превосходном офисе в компании успешных людей.
Составьте качественное резюме
Умения и навыки. Согласно последнему исследованию, 75% работодателей ожидают, что в резюме будет описан соответствующий опыт работы кандидата, их ключевые навыки будут подробно прописаны.
Российские работодатели чаще всего ожидают наличия в резюме технических навыков и знаний, которые могут быть легко продемонстрированы.
Личная информация. Большинство российских компаний, а именно 82%, акцентируют внимание на разделе "О себе" в резюме. 12% работодателей иногда обращают внимание на увлечения и личные интересы соискателя. Интересно, что представители крупного бизнеса обычно не уделяют внимания разделу "О себе", в то время как представители микробизнеса смотрят на сопроводительное письмо.
Однако 38% рекрутеров отмечают важность указания хобби и интересов соискателей в резюме для создания полного образа кандидата. В то же время 33% респондентов считают, что это не обязательно, а лишь 5% полагают, что такая информация излишняя.
Продумайте, что вы будете говорить о себе на собеседовании. Как пошагово составить эффективную самопрезентацию и привлечь внимание аудитории, вы узнаете в образовательном центре “РУНО”, на курсе “Самопрезентация. Управление впечатлением”.
Воспользуйтесь карьерной консультацией
Карьерный консультант поможет вам ориентироваться при поиске работы и принятии важных решений относительно вашей карьеры и профессиональных планов на будущее.
Согласно исследованиям, 84% работодателей проверяют профили кандидатов до собеседования, причем в 22% случаев — на любые вакансии.
Чаще всего просматривают соцсети для того, чтобы понять личность соискателя: интересы, хобби и увлечения. Это важно почти для половины работодателей. Также обращают внимание на фотографии, на соответствие информации в профиле с резюме, а иногда даже проверяют друзей и подписчиков.
Профессиональный совет:Умение выигрышно подавать себя в различных ситуациях, индивидуальный стиль общения, неповторимый образ могут существенно повлиять на карьеру и взаимоотношения в коллективе. Пройдя курсы учебного центра “РУНО”, вы сможете грамотно презентовать себя и свою работу даже перед самой строгой аудиторией.
По завершении курса “Самопрезентация. Управление впечатлением”. вы сможете:
Получите бесплатный пробный доступ на нашем сайте! |
другое
