Стать партнером     Войти Регистрация      ПН-ПТ: 09:30–18:30
Дипломы о профессиональной переподготовке
Удостоверения о повышении квалификации
ГлавнаяКаталог очных курсов → Учет зарплаты и кадров 2020 + 1С ЗУП 8.3

Курсы бухгалтеров по расчету заработной платы и кадрам, обучение в Москве

Учет зарплаты и кадров 2020 + 1С ЗУП 8.3
очно

Теория и практика в 1с одновременно, с учетом основных изменений законодательства 2020.

Курс закончили 3 385 слушателей.

Узнайте, нужен ли вам этот курс?

Заполняя форму, Вы соглашаетесь с
Положением по обработке
персональных данных

ЦЕЛЬ КУРСА:

Подготовить специалистов по расчету заработной платы, расчету налогов по заработной плате и формированию отчетности по зарплате.

ОСНОВНОЙ ЗАДАЧЕЙ КУРСА ЯВЛЯЕТСЯ:

Сформировать у слушателей практические навыки работы в области труда и заработной платы в малом бизнесе.

По окончании курса вы сможете:
  • Работать бухгалтером по учету зарплаты и кадров
  • Рассчитывать налоги, составлять отчетность 
  • Применять на практике навыки работы в 1С

ПРОГРАММА КУРСА

Тема 1. Нормативное регулирование труда и заработной платы. Применение локально-нормативной документации + практикум
в 1С 8.3
  • Нормативное регулирование труда и заработной платы. Трудовой Кодекс РФ
  • Использование штатного расписания для целей определения заработной платы. Порядок утверждения и изменения штатного расписания
  • Локальные нормативные акты предприятия по организации и оплате труда в соответствии с действующим законодательством (ПВТР, Положение об оплате труда и премировании, Положение о работе с персональными данными)
Практикум в 1С ЗУП 8.3:
  • Настройка программы. Обзор функционала программы. Индивидуальная настройка 1С исходя из потребностей организации
  • Заполнение основных справочников (реквизиты организации, структура организации, справочник должностей)
Тема 2. Прием сотрудника. Обязательные документы. Основные пункты трудового договора для целей оплаты труда + практикум
в 1С 8.3
  • Порядок приема сотрудника на работу. Документы необходимые для трудоустройства (ст. 65 ТК РФ)
  • Трудовой договор. Ключевые пункты договора для целей оплаты труда
  • Ошибки работодателей при заключении договора
  • Особенности оплаты труда за отклонения от нормальных условий труда в соответствии с ТК РФ
Практикум в 1С ЗУП 8.3:
  • Работа с производственным календарем
  • Заполнение графиков работы (нормальное рабочее время, сокращенное и сменный график)
  • Утверждение штатного расписания и внесение изменений
Тема 3. Учет рабочего времени. Порядок расчета заработной платы. Документальное оформление + практикум в 1С 8.3
  • Понятие рабочего времени, его норма и документальный учет
  • Современные системы оплаты труда и их разновидности
  • Порядок начисления заработной платы
  • Ответственность за нарушения в оплате труда
  • Способы и сроки выплаты заработной платы
  • Документальное оформление расчета заработной платы
  • Решение сквозных задач по расчету зарплаты
Практикум в 1С ЗУП 8.3:
  • Прием сотрудников на работу. Формирование приказов о приеме
  • Редактирование личных данных сотрудников и их влияние на отчетность по зарплате
Тема 4. Бухгалтерский учет операций по заработной плате. Начисление и выплата. Учет НДФЛ. Глава 23 НК РФ + практикум
в 1С 8.3
  • Система основных бухгалтерских счетов по учету заработной платы: сч. 70, 20, 23, 25, 26, 29, 44, 76.41, 76.04
  • Синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом
  • Порядок выплаты заработной платы. Документальное оформление
  • Порядок различных способов выплаты зарплаты (личные карты и зарплатный проект)
  • Практикум: расчет заработной платы, отражение в учете
Практикум в 1С ЗУП 8.3:
  • Работа с отчетами (расчетные ведомости, анализы, карточки и регистры)
  • Порядок расчета заработной платы в 1С
  • Формирование табеля учета рабочего времени. Итоговое начисление заработной платы, налогов и удержаний. Формирование проводок
  • Самостоятельный контроль правильности расчетов
  • Отражение выплаты работникам из кассы
  • Настройки 1С для различных способов выплаты зарплаты (личные карты и зарплатный проект)
Тема 5. НДФЛ. Порядок расчета и удержания НДФЛ (гл. 23 НК РФ)
  • Обзор главы 23 НК РФ. Виды доходов для целей налогообложения
  • Доходы, не подлежащие налогообложению (ст. 217 НК РФ)
  • Налоговые вычеты: детские, имущественные, социальные (ст. 218, 219, 220). Особенности предоставления налоговых вычетов
  • Порядок и сроки перечисления НДФЛ в бюджет. Работа со счетом 68.01
  • Практикум: Решение сквозных примеров задач по расчету зарплаты и удержанию НДФЛ. Отработка навыков расчета НДФЛ
Практикум в 1С ЗУП 8.3:
  • Настройка бухгалтерского учета и порядка формирования проводок в 1С
  • Настройка вычетов по НДФЛ
  • Настройка ответственных лиц
Тема 6. Порядок расчета и учета страховых взносов. Аналитический учет + практикум в 1С 8.3
  • Порядок расчета страховых взносов (гл. 34 НК РФ). Объект налогообложения. Необлагаемые доходы (ст. 422). Тарифы по страховым взносам и лимиты текущего года, пониженные ставки. Порядок и сроки уплаты взносов в бюджет. Работа со счетом 69
  • Страховые взносы по несчастным случаям и проф.заболеваниям (травматизм) 125-фз. Тарифы, порядок и сроки уплаты
  • Практикум: Решение сквозных задач по расчету страховых взносов
Практикум в 1С ЗУП 8.3:
  • Решение сквозных задач по расчету страховых взносов
Тема 7. Порядок оплаты сверхурочной работы, в праздники и выходные. Учет алиментов + практикум в 1С 8.3
  • Работа в праздники и выходные. + Сверхурочная работа
  • Расчет и удержание алиментов, недостач и др. видов удержаний в соответствии с НК РФ, Семейным Кодексом, ТК РФ
  • Максимальный размер удержаний из заработной платы
Практикум в 1С ЗУП 8.3:
  • Порядок оформления, оплаты в праздники и выходные дни
  • Практика удержания алиментов в 1С. Настройка и изменение удержаний. Порядок расчета алиментов с учетом имеющейся задолженности
Тема 8. Расчет пособий по временной нетрудоспособности в соответствии с 255-фз + практикум в 1С 8.3
  • Расчет пособий по временной нетрудоспособности в соответствии с 255-фз. Необходимые для расчета документы. Особенности расчета пособий при нарушении режима работником. Способы возмещения пособий
  • Сроки начисления и выплаты пособий работникам. Практика в 1С: ввод справок для расчета пособий, расчет и перерасчет пособия по временной нетрудоспособности
  • Единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности: размер, порядок оформления и выплаты
  • Пособие по беременности и родам. Порядок расчета и выплаты. Документальное оформление
  • Единовременное пособие при рождении ребенка. Порядок расчета и выплаты. Документальное оформление
  • Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Порядок расчета и выплаты. Документальное оформление
Практикум в 1С ЗУП 8.3:
  • Отражение пособий по временной нетрудоспособности
  • Отражение единовременных пособий
Тема 9. Учет и расчет отпускных. Расчет среднего заработка + практическая работа в 1С
  • Порядок расчета среднего заработка в соответствии с постановлением правительства № 922 для различных целей
  • Порядок расчета отпускных при полном и частично отработанном периоде
  • Особенности расчета отпускных при массовом повышении окладов
  • Порядок начисления и выплаты отпускных
  • Документальное оформление: график отпусков, приказ о предоставлении отпуска, записка -расчет
  • Налогообложение отпускных
Практикум в 1С ЗУП 8.3:
  • Практика в 1С: отражение и выплата отпускных. Просмотр остатка отпусков
  • Оформление графика отпусков, приказ о предоставлении отпуска, записки-расчет
Тема 10. Увольнение сотрудника. Документальное оформление. Расчет и бухгалтерский учет всех необходимых выплат + практическая работа в 1С
  • Порядок увольнения сотрудника. Пошаговый алгоритм
  • Документальное оформление и выдача справок по правилам 2020 г.
  • Расчет всех необходимых выплат, порядок выплат. Отражение в бухгалтерском учете
  • NEW!!! Работа с электронными трудовыми книжками. Нормативное регулирование
Практикум в 1С ЗУП 8.3:
  • Начисление компенсации, выплата всех необходимых начислений
  • Выдача необходимых справок
  • Расчет компенсации за неиспользованный отпуск
  • Определение разницы между расчетным и рабочим периодами
  • Настройка в 1С. Работа с отчетами СЗВ-ТД и СТД-Р
Тема 11. Командировочные расходы. Оформление, порядок расчетов, отражение в бухгалтерском учете, налогообложение + практическая работа в 1С
  • ЛНА “Положение о командировках”
  • Расчет среднего заработка за командировку
  • Состав командировочных расходов, компенсация расходов
Практикум в 1С ЗУП 8.3:
  • Формирование приказа на командировку
  • Отражение командировочных расходов
  • Оформление авансового отчета
Тема 12. Премии. Договоры ГПХ. Отличие от трудового договора. Расчет и порядок отражения в бухгалтерском учете
  • Премирование работников. Порядок начисления
  • Налогообложение и документальное оформление премий
  • Договор гражданско-правового характера (ГПХ)
  • Основные признаки и отличия от трудового договора. Документальное оформление
  • Порядок налогообложения
Практикум в 1С ЗУП 8.3:
  • Практика в 1С: порядок отражения премий
  • Практика в 1С: настройка договора, различные способы начисления оплаты по договору
Тема 13. Отчетность по НДФЛ и страховым взносам + практическая работа в 1С
  • Порядок и сроки сдачи отчетности в ИФНС и внебюджетные фонды (сроки и формы сдачи отчетности, порядок заполнения и проверки отчетов, ответственность за несвоевременную сдачу и искажение):
  • - СЗВ-М
    - СЗВ-СТАЖ
    - Подтверждение вида деятельности
    - Ежеквартальный расчет по страховым взносам (новая форма)
    - 4-ФСС
    - 6-НДФЛ
    - 2-НДФЛ
Практикум в 1С ЗУП 8.3:
  • Формирование всей отчетности по страховым взносам
  • Создание справки 2-НДФЛ, 6-НДФЛ и реестра сведений
  • Выгрузка данных в программу 1С Бухгалтерия и сверка данных
ИТОГОВОЕ ТЕСТИРОВАНИЕ

ДОКУМЕНТ ОБ ОКОНЧАНИИ КУРСА

Внимание! Оформление сертификата ИПБ +1450 руб. к стоимости курса. Оплата производится в момент заключения договора на обучение.


Для поступления требуется:- Диплом (Высшее образование или среднее специальное)
*Внимание! Если у Вас диплом на иностранном языке, в соответствии с 273 ФЗ "Об образовании" ст. 107, требуется перевод диплома на русский язык.
- Паспорт По окончании курса Вы получите:- Удостоверение о повышении квалификации


НАША МЕТОДИКА:

  • Теория и практика в 1С - ОДНОВРЕМЕННО 
  • Практика в программе 1С 8 на примере реальной компании с первого занятия 
  • Углубленная практика с документами компании 
  • Готовые конспекты лекций - больше времени на практику

Подпишитесь на наш канал на YouTube!


Ближайшие даты для очного формата и онлайн-трансляций

Объем
часов
Документ об окончании курса Ближайшие даты начала Очно Онлайн Дистанционно Записаться
на курс
48

Тип курса:
Повышение квалификации
Документ:
Удостоверение

Будни: 06.10 - 22.10
            1000 - 1405 вт-чт
Будни: 29.09 - 22.10
            1830 - 2135 вт-чт
Вых:    10.10 - 25.10
            1410 - 1815 сб-вс
В любой день - дистанционно

21 500
17 200 Экономия
4 300
18 500
14 750 Экономия
3 750
15 400
12 300 Экономия
3 100
Объем курса — 48 академических часа, из них: аудиторных - 32 академических часа, на выполнение самостоятельной практической работы - 16 академических часов.

Этот курс можно пройти в 3-х форматах:

  1. ОНЛАЙН-ТРАНСЛЯЦИЯ
    Обучение по расписанию с любого места, где есть интернет + записи трансляций - на 6 месяцев БЕСПЛАТНО!
    Подробнее о формате »
  2. ДИСТАНЦИОННО
    Видеозаписи уроков на удобной платформе. Обучение в любое время и с любого места без привязки к расписанию.
    Перейти к дистанционному курсу »
    Подробнее о формате »
  3. ОЧНО
    Обучение по расписанию в нашем Центре
Все форматы обучения включают в себя: лекции + практические задания + разбор решений + тестирование + связь с преподавателем
Посетите один урок бесплатно!
Вы сможете:
  • Познакомиться с методикой обучения и преподавателем
  • Ознакомится с документами Центра и правилами обучения
  • Увидеть условия обучения - учебные аудитории, оснащение
  • Познакомиться с нашим дружным коллективом.

Отзывы наших слушателей

Елена

Добрый день! Хочу поблагодарить нашего преподавателя Литвинову Анастасию. Я закончила курс «Зарплата и кадры + 1С ЗУП». Если вы ищите и думаете, что обучение пустая трата денег, это не так. После курса вы действительно сможете вести участок по зарплате. От вас требуется только внимание и желание все запомнить. Материал дается доступно, много практических советов их жизни. Отчетность разобрали под запись по каждой строчке, все подробно.

подробнее
Елена
Анна
Марина

Мы очень удобно расположены в ЦАО

Вас не устраивает расписание? Далеко добираться?
Пройдите этот курс  дистанционно
  • Дистанционный курс - это точное повторение очных занятий
  • Дистанционный курс – это возможность общаться с преподавателем весь период обучения
  • Доступ к дистанционному курсу значительно длиннее срока очного обучения
  • Учитесь в любое время и в любом удобном для Вас месте, где есть интернет!

Курсы бухгалтеров по расчету заработной платы в Москве сделают из вас настоящего профессионала. Новичкам они дадут полный объем необходимых для успешной работы знаний, а действующим бухгалтерам позволят освоить новое направление, что станет дополнительной возможностью проявить себя на работе, добиться карьерного роста. Курсы бухгалтеров "Зарплата и кадры" предоставляют информацию ПБУ, законодательные основы, знакомят с трудовым и налоговым кодексом, учат с "нуля" и повышают квалификацию.

Чем полезны бухгалтерские курсы по зарплате

Курсы бухгалтер по зарплате - это особая специфика знаний и навыков. Бухгалтерские курсы по заработной плате нужны для расширения профессиональной подготовки, чтобы знать не только теорию, но и практику, иметь навык работы в программе 1С ЗУП. Курсы бухгалтера зарплата и кадры позволят стать универсалом в своей работе. Вы на практике узнаете, что такое:

Итак, наши бухгалтерские курсы по заработной плате познакомят всех слушателей с необходимыми в работе бухгалтера навыками:

  • ведение кадровой документации в программе 1С ЗУП 8 и учет кадров
  • учет рабочего времени и документальное оформление
  • расчет заработной платы по различным системам оплаты труда
  • выплата заработной платы с использованием различных способов
  • оплата за время отпуска и компенсаций
  • оплата пособий и прочих социальных выплат
  • расчет командировочных расходов и уплата налогов по ним
  • расчет и удержание НДФЛ и составление отчетности
  • расчет страховых взносов и составление отчетности для фондов и многое другое

В чем состоит уникальность курса

курсы для бухгалтеров по расчету заработной платы в Москве

Имитация работы бухгалтером-расчетчиком.

Только на наших курсах практикуется обучение в форме имитации работы бухгалтером-расчетчиком на примере реального предприятия. Все расчеты по зарплате производятся на основании кадровых документов предприятия за разные отчетные периоды. На живых реальных примерах производятся расчеты пособий, командировочных расходов и т.д.

расчета заработной платы

Теория и практика-ОДНОВРЕМЕННО

Небольшие участки теории тут же закрепляются практикой работы за компьютером, что позволяет понять сложный и объемный материал. Такой нестандартный подход делает занятия живыми, запоминающимися и интересными, которые позволят нашим слушателям подготовиться к принятию сложных решений в реальных производственных ситуациях и выполнить расчет заработной платы без ошибок в соответствии действующим Законодательством.

Курсы бухгалтера зарплата и кадры

Готовые конспекты лекций – 80 % экономии времени

Бухгалтерские курсы по зарплате содержат очень большой объем информации. Но на наших курсах никто не записывает лекций под диктовку - все сразу начинают «работать» А все конспекты лекций по учету зарплаты и кадров есть в электронном доступе, которые так же можно легко скачать.

Расчет заработной платы - это одна из самых важных обязанностей расчетчика. На курсах мы практикуемся начислять з/п целому коллективу, на примере реальной организации. Наши бухгалтерские курсы по зарплате - уникальны. Мы берем несколько расчетных периодов, рассматриваем даже самые редко случающиеся ситуации, изучаем начисление командировочных, выплаты авансов, оформляем первичную документацию по каждой операции. Практические занятия идут не отдельным блоком, а сразу в процессе каждой лекции. Все примеры проводятся в соответствующими на момент обучения законодательными актами. К тому же вам не придется конспектировать, теоретический материал мы даем в удобном структурированном электронном виде, для удобства прочтения. Это значительно экономит время в пользу практической составляющей.

Не можете выбрать курс?  Звоните прямо сейчас!
ЮлияСветлана